Все темы

ср
16
07/25
count 242

В статье автор рассказал, как правильно подать запрос в ФСЗН по двум ЛН с перерывом на выходные и рассчитать пособие.

пн
14
07/25
count 266

Из статьи вы узнаете о том, как стать участником программы добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии, какие преимущества получает ее участник и сколько работающих граждан на сегодняшний день уже заключили договоры добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии.

пн
14
07/25
count 192

В статье рассказывается, являются ли объектом для начисления обязательных страховых взносов расходы организации по получению консультационных услуг в виде участия в тренингах.

ср
09
07/25
count 580

Совместителей, как внутренних, так и внешних, можно встретить на каждом предприятии. Сегодня мы рассмотрим порядок расчета компенсации при увольнении.

ср
09
07/25
count 761

В ФСЗН напомнили основные моменты по подаче 4-фонд.

пн
07
07/25
count 245

В Телеграм-канале ФСЗН рассказали, где будет назначаться пособие по больничному, если работник имея основное место работы трудоустроился на 0,1 ставки по совместительству.

пн
07
07/25
count 309

В статье рассмотрели вопросы, касающиеся сохранения пособия при заключении срочного трудового договора на 0,5 ставки и будет ли работница получать пособие у нанимателя при трудоустройстве.

пн
30
06/25
count 5 392

Напоминаем, что в июле 2025 года организациям необходимо представить отчетность за II квартал.

чт
26
06/25
count 497

Понимание термина «вновь созданный субъект хозяйствования» важно для правильного оформления документов и соблюдения законодательства. В контексте белорусского законодательства «вновь созданный субъект хозяйствования» относится к организации, недавно прошедшей государственную регистрацию и начавшей свою деятельность. Вновь созданный – указывает на то, что организация была создана недавно и прошла все необходимые этапы регистрации.

ср
25
06/25
count 459

Работникам, которые вынуждены выезжать к месту работы и не имеют возможности ежедневно возвращаться к месту жительства, выплачивается компенсация за подвижной и разъездной характер работы (ст. 99 ТК*). При этом порядок, условия и размеры выплат компенсаций определяются Инструкцией № 70**.

Наверх