Как правильно включить нерабочие дни в форму ПУ-6: правило «предшествующего рабочего дня»

Вопрос: Включаются ли в периоды работы с особыми условиями труда праздничные и выходные дни с 01.01.2026 по 04.01.2026, если работник занят на работах с вредными и тяжелыми условиями труда по Списку № 2?

Ответ: В периоды работы с особыми условиями труда, указываемые в форме ПУ-6, включаются:

• государственные праздники;
• праздничные дни, объявленные нерабочими;
• выходные дни (в том числе по графику работы работника);
• дни трудового отпуска.

Но есть важное условие: эти периоды учитываются, только если они следовали непосредственно за днём, когда работник выполнял работу в течение полного рабочего дня в особых условиях труда и подлежал профессиональному пенсионному страхованию.

Как это работает на практике.

Если работник 31 декабря 2025 года отработал полный рабочий день в особых условиях труда, то выходные и праздничные дни с 1 по 4 января 2026 года будут включены в период работы с особыми условиями труда при заполнении формы ПУ-6. Если же 31 декабря работник не работал или работал не в особых условиях, эти дни в период не включаются.

Источник: Телеграм-канал ФСЗН

Напоминаем, что редакция журнала подготовила подборку материалов по заполнению квартальной отчетности за IV квартал 2025 г. Прочтите по ссылке.