Новая система вознаграждения повысит мотивацию антикризисных управляющих
Об этом заявил директор Департамента по санации и банкротству Минэкономики Юрий Тараканов, сообщили в пресс-службе министерства.
Для выработки единых подходов к стимулированию управляющих Департамент инициировал рабочую встречу, на которой приняли участие сотрудники Департамента, представители Верховного Суда, объединений управляющих и системных кредиторов (МНС, ФСЗН, Беларусбанка).
В ходе дискуссии выработана общая позиция: ежемесячное вознаграждение выплачивается в зависимости от текущих платежей в ФСЗН, а размер итогового корректируется с учетом полноты и своевременности выполнения планов санации и ликвидации.
«Предложенная нами система вознаграждения позволит привлечь в сферу урегулирования неплатежеспособности наиболее квалифицированных специалистов, повысит их материальную заинтересованность в конечном результате, гарантирует управляющим, добросовестно исполняющим свои обязанности, получение достойного вознаграждения. При этом госорганы и кредиторы смогут осуществлять контроль за действиями управляющего, влияющими на размер вознаграждения», – сказал Ю.Тараканов.
Источник: БЕЛТА
Номинальная начисленная средняя заработная плата работников Республики Беларусь…
…в феврале 2023 г. составила 1 687,80 руб. В январе т.г. этот показатель был на уровне 1 684,90 руб.
Номинальная начисленная среднемесячная зарплата за февраль 2023 г. в Брестской области сформировалась в размере 1 473,50 руб. (за январь т.г. – 1 465,70 руб.); Витебской области – 1 412,50 руб. (за январь т.г. – 1 419,40 руб.); Гомельской области – 1 530,80 руб. (за январь т.г. – 1 543,10 руб.); Гродненской области – 1 497,10 руб. (за январь т.г. – 1 493,0 руб.); г. Минске – 2 335,20 руб. (за январь т.г. – 2 309,40 руб.); Минской области – 1 677,40 руб. (за январь т.г. – 1 686,80 руб.); Могилевской области – 1 386,80 руб. (за январь т.г. – 1 384,40 руб.).
Реальная заработная плата (зарплата, рассчитанная с учетом роста потребительских цен на товары и услуги) в феврале 2023 г. к февралю 2022 г. составила в Беларуси 96,6 %; Брестской области – 103,1 %; Витебской области – 100,8 %; Гомельской области – 100,7 %; Гродненской области – 103,5 %; Минске – 86,8 %; Минской области – 101,5 %; Могилевской области – 101,8 %.
Источник: belstat.gov.by
В приложении «ФСЗН» появится информация о накоплениях на «вторую пенсию»
Об этом сообщила управляющий ФСЗН Юлия Бердникова в пресс-центре БЕЛТА.
Минтруда и соцзащиты с 1 февраля т.г. запустило мобильное приложение по оперативному контролю за уплатой взносов и продолжительностью страхового стажа. За месяц его работы пользователями стали уже более 125 тыс. граждан.
«В феврале мы объявили, что ждем от каждого пользователя обратной связи. По рейтингу вопросов и предложений по функционалу приложения, мы услышали желание увидеть еще сведения о накопленных страховых взносах компании «Стравита». Мы уже ведем переговоры, чтобы реализовать этот функционал. В планах к концу года осуществить задумку», – рассказала Ю.Бердникова.
Источник: БЕЛТА
Определены порядок и сроки вынесения и исполнения требования о выплате задолженности по зарплате…
…иным выплатам, причитающимся работнику, а также порядок вынесения решения о взыскании зарплаты и выплат с нанимателя.
Соответствующее постановление от 23.03.2023 № 203 принято Советом Министров в развитие Указа от 09.01.2023 № 3 «О мерах по обеспечению своевременной выплаты заработной платы». Оно вступит в силу с 11 апреля 2023 г.
Основанием к началу проведения Департаментом госинспекции труда мероприятий, касающихся подтверждения факта невыплаты зарплаты, является получение информации о невыплате или неполной выплате нанимателем в установленный срок заработной платы. Такая информация может быть получена от правоохранительных, других госорганов, организаций или физлиц, а также размещена в СМИ.
Департамент не позднее 5 рабочих дней, следующих за днем, когда получено документальное подтверждение факта задолженности по зарплате, вынесет обязательное для исполнения нанимателем требование об устранении нарушений.
В случае неисполнения требования в установленный срок (как правило, 15 рабочих дней) Департамент не позднее 10 рабочих дней вправе вынести решение о взыскании заработной платы, о чем уведомит нанимателя не позднее 2 рабочих дней, следующих за днем его вынесения.
На основании решения возбуждается исполнительное производство. Взыскание задолженности по заработной плате будет осуществляться судебными исполнителями.
Источник: постановление Совета Министров Республики Беларусь от 23.03.2023 № 203 «Об устранении нарушений законодательства о труде»
