Как исчислить средний заработок, сохраняемый за время командировки, если возникают нестандартные ситуации | GBZP.BY
Печать
Сохранить в MS Word

Анищенко Н. Как исчислить средний заработок, сохраняемый за время командировки, если возникают нестандартные ситуации

Нина Анищенко, экономист

Изменения и дополнения, внесенные в Трудовой кодекс РБ (далее – ТК), затронули в т.ч. вопросы регулирования гарантий и компенсаций при служебной командировке.

Автор рассматривает на практических примерах порядок исчисления среднего заработка, сохраняемого за работником за время командировки.

За работниками, направленными в служебную командировку, сохраняются место работы (должность) и заработная плата в течение всего срока служебной командировки, но не ниже среднего заработка за все рабочие дни недели по графику постоянного места работы (ст. 95 ТК). Данную гарантию при служебной командировке рассмотрим на практических ситуациях (см. таблицу).

<…>

Полный текст читайте в журнале "Главный Бухгалтер. Зарплата", № 21/ 2014.

Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала

Приглашаем всех посeтителей сайта получить демо-доступ на три дня ко всем материалам электронного журнала "Главный Бухгалтер. Зарплата" в полном объеме!

Получить демо-доступ

У меня есть подписка

Забыли пароль?
Читайте также

Выплата стипендии работникам, направленным для повышения квалификации в очной (дневной) форме обучения, и страховые взносы в ФСЗН

№16, август 2018

Организация арендует жилье для своих работников: надо ли начислять страховые взносы и удерживать подоходный налог с суммы арендной платы?

№16, август 2018

Как правильно рассчитать расходы организации при направлении работника в загранкомандировку

№14, июль 2018

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.