Шпаргалка по дополнительным отпускам

16 июля 2019

Работникам организаций, помимо основного трудового отпуска, может предоставляться ряд иных дополнительных отпусков.

Работникам организаций, помимо основного трудового отпуска, может предоставляться ряд иных дополнительных отпусков. Предлагаем изучить, какие дополнительные отпуска и какой продолжительности положены работникам.

Работникам предоставляются следующие виды отпусков (ст. 150 Трудового Кодекса Республики Беларусь, далее – ТК):

Виды отпусков

Трудовые отпуска

Социальные отпуска

Основной отпуск	По беременности и родам
Дополнительные отпуска	По уходу за детьми
	В связи с получением образования
	В связи с катастрофой на Чернобыльской АЭС
	По уважительным причинам личного и семейного характера

Справочно: отпуск – освобождение от работы по трудовому договору на определенный период для отдыха и иных социальных целей с сохранением прежней работы и заработной платы в случаях, предусмотренных ТК.

Обобщенный порядок предоставления дополнительных отпусков представлен в таблице:

Порядок предоставления дополнительных отпусков

Виды дополнительных отпусков	Кому предоставляется	Продолжительность, к.д.	Право или обязанность нанимателя	Нормативный акт
За работу с вредными и (или) опасными условиями труда	Лицам, которые согласно результатам аттестации работают во вредных и (или) опасных условиях труда	4–28 (в зависимости от класса условий труда)	Обязанность	Статья 157 ТК, приложение 1 к постановлению № 73*
За особый характер работы	Определенные категории работников	4–42	Обязанность	Статья 157 ТК, приложения 2, 3 к постановлению № 73*
За ненормированный рабочий день	Лицам, которым установлен ненормированный рабочий день	1–7	Обязанность	Статья 158 ТК, приложение к постановлению № 408**
За продолжительный стаж работы	Работникам, работавшим в течение длительного времени в одной организации или отрасли	1–3 (для госслужащих — 2 или 4)	Право	Статья 159 ТК, коллективный или трудовой договор
Поощрительный отпуск по Декрету № 29	Работникам, с которыми заключены контракты	1–5	Обязанность	Статья 160 ТК, Декрет № 29***
Поощрительный	Любым работникам	Законодательством не установлена	Право	Статья 160 ТК, коллективный договор, соглашение

*Документ: постановление Совета Министров Республики Беларусь от 19.01.2008 № 73 «О дополнительных отпусках за работу с вредными и (или) опасными условиями труда и особый характер работы» (далее – постановление № 73).

**Документ: постановление Совета Министров Республики Беларусь от 18.03.2008 № 408 «О предоставлении дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день» (далее – постановление № 408).

***Документ: Декрет Президента Республики Беларусь от 26.07.1999 № 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины» (далее – Декрет № 29).

Игнатий АЛЕКСАНДРОВ, юрист