С учетом сложившихся обстоятельств, вызванных пандемией, в организации работнику предоставляется отпуск без сохранения заработной платы на период с 20 апреля по 8 мая 2020 г. Работник 27 апреля увольняется. Однако он представил листок нетрудоспособности в связи с общим заболеванием, выданный лечебным учреждением на период с 27 апреля по 8 мая 2020 г.
Решение данной ситуации читайте в материале электронного журнала «Главный Бухгалтер. Зарплата» Предоставляется ли стандартный вычет, если пособие по нетрудоспособности назначено после увольнения
