Установлены правила для надбавок и доплат работникам бюджетных организаций

С 1 июля
Изменения, предусмотренные постановлением Минтруда и соцзащиты от 16.01.2021 № 3, касаются надбавки за сложность труда руководителям, специалистам и другим служащим, надбавки за характер труда рабочим, доплаты за особые условия труда.
1) На установление надбавки за сложность труда будут направляться средства в следующих размерах от суммы окладов руководителей, специалистов и служащих:
· государственного учреждения "Республиканский интернат ветеранов войны и труда" – 160 процентов;
· государственного учреждения "Республиканский реабилитационный центр для детей-инвалидов" – 100 процентов;
· санаторно-курортных организаций, подчиненных Минтруда и соцзащиты, – 95 процентов;
· государственного учреждения образования "Республиканский институт повышения квалификации и переподготовки работников Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь" – 100 процентов;
· учреждений социального обслуживания, осуществляющих стационарное социальное обслуживание, подчиненных местным исполнительным и распорядительным органам, – 100 процентов;
· специальных домов для ветеранов, престарелых и инвалидов – 70 процентов;
· домов (центров) временного пребывания лиц без определенного места жительства, территориальных центров социального обслуживания населения, центров социального обслуживания семьи и детей (социальной помощи семье и детям), подчиненных (входящих в систему) комитетам по труду, занятости и социальной защите:
-
- Мингорисполкома – 85 процентов;
- облисполкомов – 55 процентов.
- Мингорисполкома – 85 процентов;
Конкретные размеры и порядок выплаты надбавки за сложность труда определят руководители бюджетных организаций. Надбавку за сложность труда руководителям устанавливает орган, уполномоченный заключать с ними контракт.
2) На установление надбавки за характер труда рабочих направляются средства в следующих размерах от суммы окладов рабочих:
· государственных учреждений "Республиканский интернат ветеранов войны и труда" и "Республиканский реабилитационный центр для детей-инвалидов" – 70 процентов;
· санаторно-курортных организаций, подчиненных Минтруда и соцзащиты, – 45 процентов;
· государственного учреждения образования "Республиканский институт повышения квалификации и переподготовки работников Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь" – 40 процентов;
· учреждений социального обслуживания, осуществляющих стационарное социальное обслуживание, подчиненных (входящих в систему) комитетам по труду, занятости и социальной защите:
-
- Мингорисполкома – 100 процентов;
- облисполкомов – 60 процентов;
- Мингорисполкома – 100 процентов;
· специальных домов для ветеранов, престарелых и инвалидов – 40 процентов;
· домов (центров) временного пребывания лиц без определенного места жительства, территориальных центров социального обслуживания населения, центров социального обслуживания семьи и детей (социальной помощи семье и детям), подчиненных (входящих в систему) комитетам по труду, занятости и соцзащите:
-
- Мингорисполкома – 80 процентов;
- облисполкомов – 50 процентов.
- Мингорисполкома – 80 процентов;
Конкретные размеры и порядок выплаты надбавки за характер труда рабочим определяются руководителями бюджетных организаций.
3) Доплата за особые условия труда устанавливается в размере 20 процентов (сейчас – в размере до 20 процентов (включительно)) базовой ставки работникам психоневрологических домов-интернатов (отделений) для престарелых и инвалидов, домов-интернатов для детей-инвалидов, государственных учреждений "Республиканский реабилитационный центр для детей-инвалидов", "Копыльский дом-интернат для престарелых и инвалидов", государственного учреждения социального обслуживания "Яковлевичский дом-интернат для престарелых и инвалидов", домов (центров) временного пребывания лиц без определенного места жительства, а также работникам структурных подразделений территориальных центров социального обслуживания населения, центров социального обслуживания семьи и детей (социальной помощи семье и детям), оказывающих социальные услуги инвалидам, детям-инвалидам в форме полустационарного социального обслуживания и услуги ассистента.