На период временной нетрудоспособности выпадает свободный от работы день. За сколько дней назначить пособие?

Работнице, в семье которой воспитывается ребенок-инвалид до 18 лет, по ее заявлению по четвергам предоставляется один свободный от работы день в неделю с оплатой в размере среднедневного заработка (далее – день матери). Отец ребенка работает.

Работница представила листок нетрудоспособности с освобождением от работы на период с 21 по 28 ноября 2019 г. по общему заболеванию. На период нетрудоспособности выпадают 2 дня матери – 21 и 28 ноября.

За какой период следует назначить пособие по временной нетрудоспособности?

С 22 по 28 ноября, т.е. за 7 календарных дней.

Один дополнительный свободный от работы день в неделю с оплатой в размере среднего дневного заработка матери (мачехе) или отцу (отчиму), опекуну (попечителю), воспитывающей (воспитывающему) ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет либо троих и более детей в возрасте до 16 лет, по ее (его) письменному заявлению предоставляется в порядке и на условиях, определяемых республиканским органом государственного управления, проводящим государственную политику в области труда (ст. 265 ТК).

День матери предоставляется при соблюдении следующих условий (п. 2 Инструкции № 34):

– воспитание в семье ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет либо троих и более детей в возрасте до 16 лет;

– работник в этой рабочей неделе занят на работе 5 или 6 рабочих дней с продолжительностью рабочего времени в неделю не менее установленной в ст. 112–114 ТК;

– другой родитель в полной семье является занятым либо проходит подготовку в клинической ординатуре в очной форме, признан инвалидом, получает ежемесячную страховую выплату в соответствии с законодательством об обязательном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Пособие по временной нетрудоспособности (далее – пособие) назначается со дня возникновения права на него, т.е. со дня, с которого работница фактически освобождалась от работы в связи с временной нетрудоспособностью, – с 22 ноября (п. 4 Положения № 569).

Так как 21 ноября для работницы не был рабочим днем: в этот день ей в соответствии с законодательством предоставлялся день матери, – то и пособие за данный день ей назначать не следует.

Предоставление же дня матери 28 ноября работнице не положено, так как с начала рабочей недели она болеет и соответственно отработать норму продолжительности рабочей недели не сможет. Этот день для нее будет считаться рабочим, соответственно пособие за этот день следует назначить.

Подведем итог: по представленному листку нетрудоспособности период для начисления пособия будет с 22 по 28 ноября 2019 г.

Документ:

Трудовой кодекс Республики Беларусь.

Инструкция о порядке и условиях предоставления одного дополнительного свободного от работы дня в неделю с оплатой в размере среднего дневного заработка, утвержденная постановлением Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 11.06.2014 № 34.

Положение о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569.

Татьяна СОРОКА, экономист