Данные по работнику
Ф.И.О.: Киселев Сергей Васильевич.
Должность: маркетолог, основное место работы.
Работа в организации: с 2019 г. на условиях трудового договора, заключенного на неопределенный срок.
Оклад работника: 1 400,00 руб.
Дети и иждивенцы: 2 несовершеннолетних ребенка (2 года и 13 лет); одна старшая дочь (22 года) обучается платно, получает первое высшее образование в БГЭУ (заочное обучение); супруга находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения возраста 3 лет.
График работы: 5-дневная рабочая неделя с выходными днями в субботу и воскресенье.
Отчетный месяц: июль 2022 г., по производственному календарю предусмотрен 21 рабочий день (168 ч). Работнику был предоставлен отпуск без сохранения заработной платы по семейно-бытовым причинам (1 день).
В организацию при приеме на работу работником представлены:
– копия удостоверения инвалида (III группа инвалидности);
– документы на предоставление социального налогового вычета в отношении сумм расходов, понесенных на обучение дочери (на момент начисления заработной платы за июль 2022 г. имеется квитанция за оплату обучения на сумму 532 руб.);
– документы на получение имущественного налогового вычета. Киселев С.В. построил льготное жилье, как нуждающийся, за счет кредитных средств банка и представляет ежемесячно в бухгалтерию квитанции на погашение кредита (основной долг – 120 руб., погашение процентов по кредиту – 18,50 руб.). В июле работник представил квитанцию по уплате пени в связи с несвое-временной уплатой кредита и процентов по нему на сумму 2,50 руб.
Расчет заработной платы за июль 2022 года
Произведем в табл. 1 расчет заработной платы Киселеву С.В. за июль 2022 г.
<…>
Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер. Зарплата», № 15/2022.
