3 примера по расчету отпускных при наличии больничного в расчетном периоде

08 июля 2025

Когда в периоде, принимаемом для расчета отпускных (далее – РП), работник болел, бухгалтеру нужно заострить на этом внимание, чтобы правильно произвести расчет. Предлагаем разобраться с этим нюансом на 3 практических примерах.

Пример 1. Основной работник уходит в трудовой отпуск. В РП был месяц, когда работник болел, и данный месяц нужно исключить из расчета

Сотрудник, работающий на 0,5 ставки (основное место работы), уходит в трудовой отпуск 12 мая 2025 г. на 14 календарных дней (к.д.). В РП был месяц, когда работник болел и ему назначено пособие по временной нетрудоспособности (далее – пособие по ВН). Все другие месяцы, принимаемые в расчет отпускных, отработаны согласно графику работ.

Данные для расчета см. в табл. 1.

Таблица 1

Период

 Начисленная зарплата, руб. 

 Коэффициент 

 Заработок, включаемый в расчет отпускных, руб. 

Примечание

 2024 г.

 

 

 

 

 Май

1 111,05

1

1 111,05

 

 Июнь

604,36

1

604,36

 

 Июль

750,09

1

750,09

 

 Август

1 174,31

1

1 174,31

 

 Сентябрь

767,44

1

767,44

 

 Октябрь

927,91

1

927,91

 

 Ноябрь

1 046,52

1

1 046,52

 

 Декабрь

446,52

1

446,52

Работник болел, и ему назначено пособие по ВН

 2025 г.

 

 

 

 

 Январь

1 020,35

1

1 020,35

 

 Февраль

681,98

1

681,98

 

 Март

914,54

1

914,54

 

 Апрель

846,52

1

846,52

 

 Итого

 

 

10 291,59

 

Как произвести расчет отпускных?

<…>

Пример 2. Основной работник уходит в трудовой отпуск. В РП был месяц, когда работник болел, и данный месяц нужно включить в расчет

Пример 3. Основной работник уходит в трудовой отпуск. В РП не было ни одного полного месяца

<…>

Продолжение читайте в материале по ссылке: Расчет отпускных в случае болезни работника в расчетном периоде.

Наверх