Читайте в свежем номере: Договор подряда в период отпуска по беременности и родам
21 октября вышел 20-й номер журнала «Главный Бухгалтер. Зарплата».
БОЛЬНИЧНЫЕ
На примере четырех ситуаций автор разъясняет, требуется ли назначение пособия по временной нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи в случаях, когда временная нетрудоспособность приходится на период трудового отпуска с праздничным днем.
Пример 1. Временная нетрудоспособность по уходу за больным ребенком приходится на период трудового отпуска с праздничным днем 7 ноября
Пример 2. Первый день временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком при лечении в амбулаторных условиях совпал с началом трудового отпуска с праздничным днем
Пример 3. Первый день временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком при лечении в стационарных условиях совпал с началом трудового отпуска с праздничным днем
Пример 4. На период отпуска с праздничным днем приходится временная нетрудоспособность по уходу за больным ребенком в возрасте до 14 лет и по уходу за больным членом семьи старше 14 лет
МАТЕРИАЛЬНАЯ ПОМОЩЬ
Организация выплачивает работницам материальную помощь ко Дню матери. У бухгалтера возникает сразу несколько вопросов: нужно ли удержать подоходный налог и начислить страховые взносы? как отразить сумму в бухгалтерском учете? Разберем эти вопросы на конкретном примере.
Пример. Работницам выплачена материальная помощь ко Дню матери
ВОПРОС-ОТВЕТ
- Удерживаются ли алименты с надбавки за производство работ вахтовым методом и командировочных?
- Как назначить пособие по временной нетрудоспособности, если среднедневной заработок ниже минимального, а в сведениях фонда есть отметка об особых категориях работников?
- Как скорректировать взносы в Белгосстрах за август?
- Средний заработок за время курсов повышения квалификации: нужно ли включать в расчет предыдущие курсы и отпускные?
- Какая матпомощь попадет в расчет больничного?
РАСЧЕТ СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА
Организация начислила работнику в августе премию по итогам работы за 7 месяцев. В сентябре у него командировка и трудовой отпуск. Разберемся, как отразить премию в учете, включать ли ее в расчет среднего заработка (СЗ) для командировки и отпуска и нужно ли применять к ней поправочный коэффициент при повышении тарифной ставки (оклада).
Пример. Работнику выплачена премия за 7 месяцев
РАСЧЕТЫ С ПЕРСОНАЛОМ
Помощь от государства в виде выплаты пособия на погребение подлежит учету. Это деньги ФСЗН, поэтому выплачивать их нужно в соответствии с нормами законодательства. Как это сделать? В помощь бухгалтерам статья.
Согласно трудовому законодательству, заработная плата должна выплачиваться в установленные сроки. Если выплата зарплаты задерживается на месяц и более, наниматель обязан проиндексировать ее. Как не запутаться в расчетах и правильно проиндексировать зарплату, рассмотрено в статье.
Пример 1. Когда индексация зарплаты не производится
Пример 2. Что является объектом индексации
Пример 3. Рассчитаем сумму индексации (срок задержки выплаты – 1 месяц)
Пример 4. Рассчитаем сумму индексации (срок задержки выплаты – 3 месяца)
С 1 января 2026 г. порядок проведения инвентаризации активов и обязательств в организациях определяется НСБУ № 126*. Нужно отметить, что эта инвентаризация захватывает также и расчеты по оплате труда. В материале рассмотрим, как ее провести.
Пример. Определение даты инвентаризации расчетов с работниками по оплате труда
ЮРИДИЧЕСКИЕ ПРАВИЛА
Наниматели, учитывая дефицит кадров, иногда заключают договор подряда с работницей, которая находится в отпуске по беременности и родам. Разберем возможность такого оформления в настоящем материале.
Пример 1. Заключение договора подряда для выполнения трудовой функции
Пример 2. Заключение договора подряда для выполнения разовых работ
Приятного чтения!
