Читайте в свежем номере: Как применить на практике поправочные коэффициенты при расчете отпускных: разберем на примерах
15 мая вышел 10-й номер журнала «Главный Бухгалтер. Зарплата».
Оглавление
БОЛЬНИЧНЫЕ
На практике бухгалтеры сталкиваются с такими случаями, когда в бухгалтерию поступает листок нетрудоспособности (далее – ЛН), а в этот день у работника в табеле указаны рабочие часы. Как правильно назначить пособие в такой ситуации, читайте в статье.
Пример 1. Работница отработала в пятницу 3 ч и ушла на больничный с ребенком (амбулаторно)
Пример 2. Работница отработала в пятницу 1,5 ч и госпитализирована в этот день с ребенком в больницу
ОТПУСКНЫЕ
Как применить на практике поправочные коэффициенты при расчете отпускных: разберем на примерах
При расчете суммы сохраняемого работнику за время отпуска среднего заработка бухгалтеру следует помнить о необходимости применения так называемых поправочных коэффициентов. Данный факт может существенно повлиять на сумму отпускных. Рассмотрим распространенные случаи из практики, связанные с применением таких коэффициентов.
Пример 1. Организация перешла на новые условия оплаты труда
Пример 2. В расчетном периоде работник работал на различных должностях
Пример 3. Расчет поправочного коэффициента одному работнику
Пример 4. Изменение тарифной ставки 1-го разряда, установленной в организации, в период отпуска
Алиментщик уходит в отпуск: считаем отпускные, «зарплатные» налоги и удерживаем алименты
Пример. Работник-алиментщик работает по основному месту работы и по внутреннему совместительству. Он уходит в трудовой отпуск
«ДЕТСКИЕ» ПОСОБИЯ
«Детские» пособия с 1 мая 2024 года: самое важное для бухгалтера!
Размеры некоторых пособий, выплачиваемых из средств Фонда, меняются 4 раза в год (в феврале, мае, августе, ноябре). В этом материале разберемся, что должен знать бухгалтер при назначении и выплате пособий, а также на практических примерах разберемся с их назначением, выплатой и другими нюансами.
Пример 1. Пособие женщинам, ставшим на учет в организациях здравоохранения до 12-недельного срока беременности
Пример 2. Пособие в связи с рождением ребенка
Пример 3. Пособие в связи с рождением ребенка суррогатной матери
Пример 4. Пособия выплачены за текущий месяц, а работница увольняется
Пример 5. Считаем размер пособия по уходу за ребенком в месяце, когда ребенку исполняется 3 года
Пример 6. Отражаем «детские» пособия в бухучете
ВОПРОС-ОТВЕТ
- Вызов в суд работника
- Следует ли удержать алименты с надбавки за разъездной характер работы?
- Начислен заработок за день городского субботника. Надо ли исчислить взносы в ФСЗН и будет ли включаться этот заработок в расчет больничного?
- Военные сборы для совместителя
ЗАРПЛАТНАЯ ИСТОРИЯ
В случае установления группы инвалидности, препятствующей работе по должности, работник будет уволен без возможности оспаривания этого решения. Разберемся в особенностях увольнения работника в связи с признанием его нетрудоспособным в нашей зарплатной истории.
РАСХОДЫ ПО КОМАНДИРОВКАМ И ХОЗНУЖДАМ
Пять примеров расчета командировок на основании разъяснений Минтруда и соцзащиты
22 марта 2024 г. Советом Министров Республики Беларусь подписано постановление № 218*, которое вступило в силу с 6 апреля 2024 г. Одно из ключевых изменений постановления № 218 – изменение размера суточных при командировании в пределах Республики Беларусь с 9 руб. на 12 руб. Однако данным постановлением внесены довольно значительные изменения и дополнения в Положение № 176**.
В связи с поступившими вопросами о применении норм постановления № 218 Минтруда и соцзащиты дало разъяснения (см. письмо № 5-2-10/2104***). В материале рассмотрим практические примеры о применении этих норм.
_____________
* Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 22.03.2024 № 218 «Об изменении постановления Совета Министров Республики Беларусь от 19 марта 2019 г. № 176» (далее – постановление № 218).
** Положение о порядке и размерах возмещения расходов, гарантиях и компенсациях при служебных командировках, утвержденное постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 19.03.2019 № 176 (далее – Положение № 176).
*** Письмо Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 10.04.2024 № 5-2-10/2104 (далее – письмо № 5-2-10/2104).
Пример 1. Увеличенный размер суточных
Пример 2. Размер суммы аванса для возмещения расходов по месту проживания в служебной командировке
Пример 3. Расходы по проезду от места проживания до места командировки
Пример 4. Возмещение проезда при ежедневном возвращении
Пример 5. Расчеты корпоративной картой
РАСЧЕТЫ С ПЕРСОНАЛОМ
День прохождения диспансеризации: порядок освобождения от работы и оплата
Изменениями, внесенными в Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее – ТК), предусмотрена гарантия при прохождении диспансеризации в виде освобождения работника от работы. В настоящей статье разберем понятие диспансеризации и порядок реализации работником его права на освобождение от работы в связи с диспансеризацией.
Пример. Расчет среднего заработка для оплаты дня диспансеризации
ПОДОХОДНЫЙ НАЛОГ
Компенсация за разъездной характер работы: удерживается ли подоходный налог?
Нередко организации предоставляют своим работникам компенсации по условиям труда. Размеры (объемы) и порядок их предоставления устанавливаются Правительством Республики Беларусь (ст. 225 ТК*). Перечень таких компенсаций достаточно широк, и к ним относится, например, компенсация за разъездной характер работы. Давайте разберемся, является ли такая компенсация объектом обложения подоходным налогом.
_____________
* Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее – ТК).
Пример 1. Денежная компенсация за разъездной характер работы
Пример 2. Денежная компенсация на приобретение молока при разъездной работе
Приятного чтения!
