Ситуация. Когда на работника поступило несколько видов удержаний
Работнику коммерческой организации за июнь 2020 г. начислено:
– заработная плата – 721,00 руб.;
– по больничному (общее заболевание) – 124,00 руб.
Ему выплачены компенсационные выплаты в связи со служебной командировкой (далее – командировочные расходы) – 50,00 руб.
Согласно исполнительному документу суда работник с января 2020 г. уплачивает алименты на двух несовершеннолетних детей в размере 33 %.
В июне 2020 г. поступили исполнительные документы суда на удержание у работника задолженности по оплате услуг мобильной связи в размере 185,00 руб. (29.06.2020) и принудительного сбора в пользу органа принудительного исполнения (далее – ОПИ) в размере 10 % – 18,50 руб. (26.06.2020).
Разберемся, каким образом бухгалтеру производить удержания по исполнительным документам.
В случае если возникла необходимость удерживать суммы по нескольким исполнительным документам, поступившим в отношении работника, бухгалтеру необходимо действовать согласно представленному алгоритму...
<…>
Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер. Зарплата», № 15/2020.
