contents Содержание
A
100%
A
add bookmarks
show bookmarks

Проверим себя за 2023 год: производится ли доплата до МЗП в случае лишения работника премии?

Виктория Соколова, специалист по оплате труда; Макар Светлов, экономист

Система государственных гарантий включает в себя в т.ч. величину минимальной заработной платы (МЗП) в Республике Беларусь (часть первая ст. 56 ТК*) и обеспечивает социальную защиту работников. А может ли заработная плата оказаться ниже минимального размера, установленного Правительством? Как отразить сведения о заработке в таком месяце в форме ПУ-3?
_____________
* Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее – ТК).

Пример

Заработная плата за ноябрь оказалась ниже установленного размера МЗП

Маслодел 3-го разряда в ноябре была привлечена к дисциплинарной ответственности (допустила брак при выпуске продукции, в результате чего была лишена премии за ноябрь в соответствии с частью четвертой ст. 198 ТК за халатное отношение к исполнению своих профессиональных обязанностей). Помимо того, она болела в этом месяце (с 13-го по 20-е число – 48 ч (8 к.д.)), и ей начислено пособие по временной нетрудоспособности (176,54 руб.). Заработная плата (за 119 ч) с учетом суммы пособия по временной нетрудоспособности работницы за ноябрь составила 550,22 руб. (без премии) и оказалась меньше установленного размера МЗП.

Порядок применения МЗП

Порядок установления и повышения МЗП определяется законодательством...

<…>

Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер. Зарплата», № 1/2024.

Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала

Активируйте бесплатную подписку и читайте номер без ограничений!

Активировать бесплатную подписку

У меня есть подписка

prev Пред.
contents Содержание
next След.
Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.