В июле 2022 г. ОДО реорганизовано путем выделения из него ООО (регистрация произведена 04.07.2022). Трудовые отношения одного из работников ОДО (место основной работы) продолжены с его согласия в ООО (также место основной работы). За период работы в ОДО в июле работнику начислено 487 руб. За период работы в ООО за июль (с 4 по 31 июля) начисления составили 625,70 руб.
Следует ли данному работнику предоставлять стандартный налоговый вычет в июле (повторно 135 руб.) в отношении нового места работы?
...
В рассматриваемой ситуации для физлица – работника ОДО после проведения реорганизации в форме выделения из него ООО эта вновь возникшая организация стала новым местом основной работы.
<…>
Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер. Зарплата», № 16/2022.
