Пример 1
Работник заболел в месяце приема на работу
Сотрудник принят на работу в июне 2022 г. и заболел в месяце приема на работу. Молодым специалистом он не является. Период нетрудоспособности – с 22 июня по 4 июля 2022 г. Последняя уплата взносов по предыдущему месту работы производилась в октябре 2021 г.
Бухгалтер не назначил пособие по временной нетрудоспособности (далее – пособие по ВН) по причине отсутствия уплаты взносов до начала нетрудоспособности в месяце приема на работу и в 6 месяцах, предшествующих месяцу начала нетрудоспособности.
...
Пример 2
Больничный по уходу открыт после рабочего дня
Сотруднице организации открыт ЛН по уходу за больным ребенком (8 лет) 30 мая 2022 г. после рабочего дня. Дата начала нетрудоспособности – 31 мая. Бухгалтер начислил пособие с 30 мая. Работница работает по графику 5-дневной 40-часовой рабочей недели.
...
Пример 3
Больничные по причине общего заболевания с записью «1» в позиции «Заключение о нетрудоспособности» следуют друг за другом без перерыва
Работник представил 2 ЛН:
1-й – с 3 по 9 августа 2022 г. с записью «1» в позиции «Заключение о нетрудоспособности» и в позиции «Приступить к работе (службе, учебе) с 10.08.2022». Серия АЯ № 4435248;
2-й – с 10 по 22 августа 2022 г. с записью «1» в позиции «Заключение о нетрудоспособности» и в позиции «Приступить к работе (службе, учебе) с 23.08.2022».
В строку «особые отметки» второго внесена запись: «Продолжение ЛН № 4435248» и в позицию «продолжение» – «0».
Бухгалтер начислил пособия по ВН:
– по 1-му ЛН – с 3 по 9 августа 2022 г. (7 к.д.) с оплатой 80 % среднедневного заработка за 7 к.д. нетрудоспособности;
– по 2-му ЛН – с 10 по 22 августа 2022 г. (13 к.д.) с оплатой 80 % среднедневного заработка за 12 к.д. и 100 % за 1 к.д.
<…>
Полный текст читайте в жур-нале «Главный Бухгалтер. Зарплата», № 21/2022.
.png)
