Пример 1
Основной работник уходит в трудовой отпуск, в расчетном периоде был месяц, когда работник был направлен на курсы повышения квалификации
Основной работник уходит в трудовой отпуск 12 июня 2023 г. на 24 календарных дня (к.д.). В расчетном периоде был месяц, когда работник был направлен на курсы повышения квалификации и за ним сохранялся средний заработок, сумма которого составила 135 руб. Общая сумма начислений за расчетный период, принимаемый для расчета отпускных (12 месяцев), составила 9 540,00 руб. Все месяцы, принимаемые в расчет отпускных, работником отработаны согласно графику работ.
Пример 2
Основной работник уходит в трудовой отпуск. В расчетном периоде был месяц, когда работник был направлен на курсы повышения квалификации, и у работника нет ни одного полностью отработанного месяца
Основной работник уходит в трудовой отпуск 12 июня 2023 г. на 24 к.д. В расчетном периоде был месяц, когда работник был направлен на курсы повышения квалификации и за ним сохранялся средний заработок. Ни один месяц расчетного периода работник не отработал полностью (болел, находился в отпусках за свой счет).
Как рассчитать средний заработок в таком случае?
<…>
Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер. Зарплата», № 10/2023.
