Ситуация
Работник представил листок нетрудоспособности с 3 по 11 апреля 2019 г. (9 календарных дней).
Данные для расчета
Обязательные страховые взносы за работника уплачивались более 3 лет. Оплата его труда производится на основе должностного оклада.
Заработная плата работника представлена в таблице:
|
Месяц, год |
Количество календарных дней |
Начислена заработная плата (руб.) |
Начислена ежемесячная премия (руб.) |
Начислена премия по результатам года (руб.) |
Премия к Новому году (руб.) |
|
Октябрь 2018 г. |
31 |
900,00 |
180,00 |
|
|
|
Ноябрь 2018 г. |
30 |
900,00 |
180,00 |
|
|
|
Декабрь 2018 г. |
31 |
900,00 |
180,00 |
|
200,00 |
|
Январь 2019 г. |
31 |
900,00 |
180,00 |
420,00 |
|
|
Февраль 2019 г. |
28 |
900,00 |
180,00 |
|
|
|
Март 2019 г. |
31 |
900,00 |
180,00 |
|
|
|
Итого |
182 |
5 400,00 |
1 080,00 |
420,00 |
200,00 |
Расчет
Шаг 1. Определите расчетный период.
Расчетный период составляет 6 календарных месяцев, предшествующих месяцу возникновения права на пособие.
В расчет принимается период с 1 октября 2018 г. по 31 марта 2019 г.
Шаг 2. Рассчитайте среднедневной заработок:
35,60 руб. ((5 400,00 руб. + 1 080,00 руб.) / 182 дня).
Шаг 3. Рассчитайте размер пособия по временной нетрудоспособности.
256,32 руб. (35,60 руб. × 80 % × 9 дней).
Комментарий эксперта
В приведенном расчете обратите внимание на следующее:
1) в заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности работникам включаются виды оплаты труда (за исключением выплат, носящих единовременный характер), на которые в соответствии с законодательством начисляются страховые взносы;
2) в расчет не включаются премия по результатам года (420,00 руб.) и премия к Новому году (200,00 руб.), поскольку они носят единовременный характер.
Обоснование:
пп. 21, 24 Положения о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569.
