Расчет пособия по временной нетрудоспособности, если больничный выдан после полностью отработанного рабочего дня

01 июня 2017

Ситуация

Работник обратился в медицинское учреждение после окончания рабочего дня. Листок нетрудоспособности ему выдан со дня обращения (общее заболевание) на период с 6 по 19 апреля 2017 г. (14 календарных дней).

Ситуация

Работник обратился в медицинское учреждение после окончания рабочего дня. Листок нетрудоспособности ему выдан со дня обращения (общее заболевание) на период с 6 по 19 апреля 2017 г. (14 календарных дней).

Данные для расчета

Работник 6 апреля 2017 г. отработал полный рабочий день, предусмотренный графиком работы. За этот день ему начислена зарплата. Страховые взносы на социальное страхование за работника уплачиваются более 6 месяцев. Он трудится по графику 6-дневной рабочей недели. Заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности за период с 1 октября 2016 г. по 31 марта 2017 г. представлен в таблице:

Период

Заработная плата (руб.)

Заработок, учитываемый при исчислении пособия (руб.)

Количество отработанных работником дней

Количество календарных дней по производственному календарю

Октябрь 2016 г.

590,0

590,0

26

31

Ноябрь 2016 г.

595,0

595,0

25

30

Декабрь 2016 г.

605,0

605,0

27

31

Январь 2017 г.

510,0

510,0

25

31

Февраль 2017 г.

515,0

515,0

24

28

Март 2017 г.

550,0

550,0

26

31

Итого

3 365,0

3 365,0

X

182

 

Расчет

Шаг 1. Определите расчетный период (6 календарных месяцев, предшествующих месяцу возникновения права на пособие).

В расчет принимается период с 1 октября 2016 г. по 31 марта 2017 г.

Шаг 2. Рассчитайте количество календарных дней, принимаемых для расчета среднего заработка, в периоде, когда сотрудник работал.

В нашей ситуации в расчет принимаются календарные дни: 31 день (октябрь) + 30 дней (ноябрь) + 31 день (декабрь) + 31 день (январь) + 28 дней (февраль) + 31 день (март) = 182 дня.

Итого количество календарных дней, принимаемых для расчета пособия, – 182.

Шаг 3. Рассчитайте среднедневной заработок для исчисления пособия:

3365,0 руб. / 182 дня = 18,49 руб.

Шаг 4. Рассчитайте размер пособия по временной нетрудоспособности.

За первые 12 календарных дней нетрудоспособности пособие назначается в размере 80 % среднедневного заработка. Пособие по временной нетрудоспособности не назначают на период, за который начислялась зарплата.

18,49 руб. × 80 % × 11 дней = 162,69 руб. (с 7 по 17 апреля 2017 г.);

18,49 руб. × 2 дня = 36,98 руб. (с 18 по 19 апреля 2017 г.).

Общая сумма пособия – 199,67 руб. (162,69 руб. + 36,98 руб.).

Комментарий эксперта

В приведенном расчете обратите внимание, с какого дня может быть оплачен листок нетрудоспособности:

1) пособие по временной нетрудоспособности, по общему правилу, назначается в размере:

80 % среднедневного заработка – за первые 12 календарных дней нетрудоспособности;

100 % среднедневного заработка – за последующие календарные дни непрерывной временной нетрудоспособности.

Отсчет первых 12 календарных дней начинается с первого дня освобождения от работы в связи с временной нетрудоспособностью;

2) пособие по временной нетрудоспособности не назначается за период, за который начислялась зарплата. За отработанный рабочий день работнику полагается зарплата, а не пособие по временной нетрудоспособности.

Обоснование: подп. 9.5 п. 9 и п. 16 Положения о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 № 569.

Оксана Пищик, экономист

Вернуться к ленте
Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.