Кладовщика увольняют с работы за прогулы приказом от 23.10.2025. Но он не явился за обходным листом и не списал материальные ценности. Организация не перечислила 23.10.2025 окончательный расчет, сославшись на то, что сумма расчета является оспариваемой в связи с вытекающей недостачей.
Правильно ли поступил наниматель и как надо действовать в такой ситуации?
<…>
Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер. Зарплата», № 22/2025.
