Пример 1
Работник, у которого имеется удостоверение пострадавшего на Чернобыльской АЭС, представил листок нетрудоспособности
Работник представил листок нетрудоспособности в связи с общим заболеванием, который выдан на период с 4 по 15 июля 2022 г. (12 календарных дней). Страховой стаж работника составляет 5 лет 3 месяца. У него имеется удостоверение пострадавшего на Чернобыльской АЭС (ст. 24 Закона № 9-З*).
_____________
* Закон Республики Беларусь от 06.01.2009 № 9-З «О социальной защите граждан, пострадавших от катастрофы на Чернобыльской АЭС, других радиационных аварий» (далее – Закон № 9-З).
1. Имеются ли особенности при назначении пособия гражданам, пострадавшим от катастрофы на Чернобыльской АЭС?
2. В каком размере назначается пособие по временной нетрудоспособности работнику?
...
Пример 2
В листке нетрудоспособности имеется отметка «Направлен в МРЭК»
Работник представил листки нетрудоспособности в связи с общим заболеванием, которые выданы непрерывно на период с 9 марта по 29 июля 2022 г. Последний листок нетрудоспособности выдан на период с 22 июня по 28 июля 2022 г. В нем имеется отметка «Направлен в МРЭК 01.07.2022», указаны дата начала медико-социальной экспертизы – 01.07.2022 и заключение МРЭК – 14 (впервые продлено лечение). Работник продолжает болеть.
1. На что обращать внимание при назначении пособия при длительных случаях по временной нетрудоспособности?
2. Как назначается пособие по временной нетрудоспособности работнику в этом случае?
...
Пример 3
Определяем срок выплаты пособия по временной нетрудоспособности
Работник 6 августа 2022 г. представил листок нетрудоспособности в связи с общим заболеванием, который выдан на период с 27 июля по 5 августа 2022 г. Срок выплаты заработной платы за июль 2022 г. – 11 августа 2022 г., за август – 12 сентября 2022 г.
Насколько правомерно произвести выплату пособия по временной нетрудоспособности работнику в счет обязательных страховых взносов за июль 2022 г. в день выплаты заработной платы 11 августа 2022 г.?
<…>
Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер. Зарплата», № 19/2022.
