Предыдущая статья
Оглавление
contents Содержание
A
100%
A
add bookmarks
show bookmarks

ЗАРПЛАТНЫЕ НОВОСТИ

ДЕНЕЖНЫЕ ДОХОДЫ НАСЕЛЕНИЯ ЗА МАЙ

Индекс потребительских цен за май 2017 г. не превысил 5%-го порога к январю 2017 г. – месяцу пересмотра:

– денежных доходов (заработной платы, государственных стипендий обучающимся, стипендий клиническим ординаторам, стипендий работникам, направленным на повышение квалификации, переподготовку, стажировку в очной (дневной) форме обучения в другой населенный пункт), получаемых из бюджетных источников;

– заработной платы государственных служащих и приравненных к ним лиц; денежного довольствия военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава; денежного довольствия военнослужащих срочной военной службы, суворовцев, воспитанников воинских частей, курсантов военных учебных заведений;

– установленных от базовой величины пособий по безработице и стипендий гражданам в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органа по труду, занятости и социальной защите городского, районного исполнительного комитета.

В связи с этим указанные виды доходов за май 2017 г. не индексируются, говорится в комментарии Минтруда и соцзащиты.

Минимальная заработная плата, установленная с 1 января 2017 г. в размере 265 руб., за май 2017 г. также не индексируется.

Населению, получающему доходы на территории Республики Беларусь из других источников, потери от инфляции возмещаются по основаниям, предусмотренным коллективными договорами (соглашениями).

Денежные доходы населения за май 2017 г., подлежащие индексации в порядке, установленном законодательством, индексируются в пределах 183,82 руб.

НОРМАТИВ БРОНИРОВАНИЯ СРЕДСТВ НА ЗАРПЛАТУ УВЕЛИЧЕН

С 9 июня 2017 г. при расчете средств на погашение долгов по зарплате наниматели должны бронировать по 309,60 руб. на каждого работника, сообщили в Минтруда и соцзащиты. Ранее этот норматив составлял 308,67 руб.

Норматив бронирования рассчитан в соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 27.11.1995 № 483 «Об обеспечении своевременной выплаты заработной платы».

ВОПРОС ОБ УСТАНОВЛЕНИИ В БЕЛАРУСИ ДНЯ ОТЦА ПРОРАБАТЫВАЕТСЯ

Об этом сообщил на пресс-конференции заместитель Министра труда и социальной защиты Александр Румак, передает БелТА.

По словам замминистра, за установление такого праздника высказались 43,7 % участников соцопроса, проведенного Центром социологических и политических исследований Белорусского государственного университета по заказу Минтруда и соцзащиты. 30,7 % респондентов считают, что День отца можно праздновать неофициально. В соцопросе, проведенном в апреле – мае нынешнего года, приняли участие 1 тыс. респондентов из 78 городов и сельских населенных пунктов.

Следующим этапом будет изучение позиции государственных органов по данному вопросу.

Проработка вопроса о целесообразности установления Дня отца предусмотрена Национальным планом по обеспечению гендерного равенства в Беларуси на 2017–2020 годы.

НАЦИОНАЛЬНЫЙ ПРОФЦЕНТР ПРЕДЛАГАЕТ 3 МЕХАНИЗМА ПОДДЕРЖКИ РАБОТНИКОВ…

…с учетом меняющихся условий рынка труда. Об этом заявил председатель Федерации профсоюзов Беларуси Михаил Орда на международном форуме «Профсоюзы и будущее сферы труда», передает БелТА.

Речь идет о страховании от безработицы, страховании рисков невыплаты заработка при банкротстве предприятий, постоянном повышении квалификации работников.

М. Орда также отметил, что один из наиболее существенных вызовов в ближайшей перспективе – значительная оптимизация числа работников вследствие модернизации производств и реструктуризации предприятий.

С учетом международного опыта в 2015 г. Минтруда и соцзащиты при участии профсоюзов разработало методические рекомендации по проведению социально ответственной реструктуризации предприятий. «Однако мы вынуждены признать, что эта разработка, которая имеет статус рекомендаций, несмотря на колоссальную социальную значимость, применяется руководителями организаций далеко не всегда. Именно поэтому мы уже обратились к нашим социальным партнерам с предложением придать этому документу более весомый правовой статус, что в перспективе обеспечит более системную и полную защиту интересов трудящихся нашей страны в условиях проведения модернизации экономики», – заключил председатель ФПБ.

СРЕДНЯЯ ЗАРПЛАТА НА ПРЕДПРИЯТИЯХ БЕЛЛЕГПРОМА СОСТАВИТ К КОНЦУ ГОДА 828 РУБ.

Номинальная средняя заработная плата предприятий «Беллегпрома» в январе – апреле составила почти 580 руб., сообщил 8 июня журналистам Первый заместитель председателя концерна Вячеслав Мирусин, передает БелТА.

Он подчеркнул, что предприятия концерна стремятся к выполнению задания по достижению уровня заработной платы в 1 тыс. руб. в конце 2017 г. «Но если брать зарплату по промышленности в целом, то легкая промышленность во всех странах приблизительно на 20–25 % всегда отстает. Когда вносили свои предложения в Правительство, мы такую специфику обозначили», – пояснил первый зампредседателя концерна.

Согласно прогнозам средняя зарплата по концерну в декабре по сравнению с началом года увеличится на 137 %. «В конце года она должна составить 828 руб.», – подытожил В. Мирусин.

В МИНСКОЙ ОБЛАСТИ ВЫПОЛНЕНО ЗАДАНИЕ ПО РОСТУ ЗАРПЛАТЫ

Средняя зарплата в I квартале 2017 г. составила 730,2 руб. при задании 733 руб. Такая информация была озвучена на заседании Миноблисполкома, где рассматривались итоги социально-экономического развития центрального региона в I квартале 2017 г., передает БелТА.

Тенденция роста зарплат отмечалась и в апреле. В феврале Миноблисполком утвердил график роста заработной платы с учетом роста производительности труда. Заданием определено, что в декабре текущего года средняя заработная плата в Минской области должна составить 1 021 руб.

По итогам работы в I квартале единственным невыполненным показателем прогноза социально-экономического развития области стало создание рабочих мест на новых предприятиях. За январь – март создано 2 352 новых рабочих места при задании 2 380.

prev Пред.
contents Содержание
next След.
Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.