ДОХОДЫ НАСЕЛЕНИЯ И МИНИМАЛЬНАЯ ЗАРПЛАТА ЗА АПРЕЛЬ НЕ ИНДЕКСИРУЮТСЯ
Индекс потребительских цен за апрель к марту 2018 г. составил 100,3 % и не превысил 5%-го порога:
– к январю 2018 г. – месяцу пересмотра установленных от базовой величины пособий по безработице и стипендий гражданам в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органа по труду, занятости и соцзащите;
– к марту 2018 г. – месяцу пересмотра денежных доходов, получаемых из бюджетных источников, устанавливаемых от размера тарифной ставки 1-го разряда для оплаты труда работников бюджетных организаций и организаций, работники которых приравнены по оплате труда к бюджетникам;
– к месяцам пересмотра заработной платы госслужащих и приравненных к ним лиц, денежного довольствия военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава; военнослужащих срочной военной службы, суворовцев, воспитанников воинских частей, курсантов военных учебных заведений.
В связи с этим указанные виды доходов не индексируются, сообщили в Минтруда и соцзащиты.
Минимальная заработная плата, установленная Правительством с 1 января 2018 г. в размере 305 руб., за апрель также не индексируется.
Населению, получающему доходы на территории Беларуси из других источников, возмещение потерь от инфляции осуществляется по основаниям, предусмотренным коллективными договорами (соглашениями).
Денежные доходы населения за апрель 2018 г., подлежащие индексации в порядке, установленном законодательством, индексируются в пределах 206,58 руб.
НОРМАТИВ БРОНИРОВАНИЯ СРЕДСТВ НА ЗАРПЛАТУ ПОВЫШЕН С 10 МАЯ
При расчете средств на погашение долгов по зарплате наниматели должны бронировать по 345,71 руб. на каждого работника, сообщает Минтруда и соцзащиты. Этот норматив действует с 10 мая 2018 г. Норматив, установленный с 1 мая 2018 г., был немного ниже (344,67 руб.).
ЗАДАЧА РОСТА СРЕДНЕЙ ЗАРПЛАТЫ БУДЕТ РЕШАТЬСЯ В БЕЛАРУСИ…
…с упором на отстающие предприятия, которые имеют значительные отклонения от показателя в 1 тыс. руб. Об этом сообщил журналистам Премьер-министр Беларуси Андрей Кобяков, передает БелТА.
Премьер констатировал, что по итогам марта 2018 г. не удалось в полной мере выполнить задачу по достижению средней зарплаты в Беларуси на уровне декабря 2017 г. Средняя заработная плата сложилась на уровне 927 руб.
«Должны быть реализованы меры по тем предприятиям, где зарплата 300–400 руб., которые бы позволили им обеспечить при опережающих темпах роста производительности труда соответствующий рост заработной платы», – отметил А.Кобяков.
По его словам, эта задача непростая, тем не менее она должна быть решена, чтобы обеспечить для людей привлекательность их рабочих мест и в т.ч. не допустить оттока квалифицированных кадров за рубеж.
ПО ТРЕБОВАНИЮ ПРОКУРОРОВ НАНИМАТЕЛИ ПОГАСИЛИ ЗАДОЛЖЕННОСТЬ ПО ЗАРПЛАТЕ
Прокуратура Минской области взяла на особый контроль обращения граждан по вопросам своевременной выплаты заработной платы и защиты их трудовых прав. По фактам выявленных нарушений органы прокуратуры в I квартале 2018 г. внесли 50 актов надзора. По результатам их рассмотрения организации погасили перед работниками задолженность по зарплате в сумме 3 млн. руб. Такая информация размещена на сайте Генпрокуратуры.
По требованию прокуроров 15 должностных лиц предприятий были привлечены к административной ответственности за несоблюдение законодательства о труде.
К примеру, в прокуратуру Вилейского района поступила жалоба гражданина, которому не произвели окончательный расчет при увольнении из строительной организации. Доводы заявителя подтвердились. За допущенные нарушения трудовых прав бывшего работника на директора предприятия наложено административное взыскание в виде штрафа в размере 4 базовых величин. Гражданину выплачены деньги.
НА РЕСПУБЛИКАНСКОМ СУББОТНИКЕ ЗАРАБОТАНО БОЛЕЕ 8 МЛН. РУБ.
В республиканском субботнике, который состоялся 21 апреля 2018 г., приняли участие 2 903 тыс. человек, начислено денежных средств для перечисления – 8 091,4 тыс. руб., что на 9 % больше, чем в 2017 г., сообщили в Белстате.
Заработанные деньги пойдут на важные социальные проекты: обустройство населенных пунктов, мемориальных комплексов, мест захоронения воинов Великой Отечественной войны, подготовку детских лагерей к лету; закупку оборудования для городской клинической больницы скорой медицинской помощи в преддверии II Европейских игр 2019 г.
ЧИСЛО ПРЕДПРИЯТИЙ С ЗАДОЛЖЕННОСТЬЮ ПО ВЫПЛАТЕ ЗАРПЛАТЫ СНИЖАЕТСЯ
На 1 марта 2018 г. было 202 предприятия с задолженностью по выплате заработной платы, на 1 апреля – 165. За год (с марта 2017 г. по март 2018 г.) количество должников уменьшилось более чем на 20 %, сообщил во время онлайн-конференции на сайте БелТА председатель Федерации профсоюзов Беларуси Михаил Орда.
Он также затронул проблему выплаты зарплаты работникам организаций, которые попадают под банкротство. «Мировой опыт показывает, что эту проблему можно решить через создание специальных фондов страхования рисков невыплаты заработной платы. Мы предлагаем внедрить такую практику и у нас», – сказал председатель ФПБ. Речь идет о том, что все организации, которые теоретически могут попасть в процедуру банкротства, образуют специальный фонд. Если организация не может самостоятельно рассчитаться с работниками, задолженность предприятия погашает фонд. «Здесь можно привести аналогию с Агентством по гарантированному возмещению банковских вкладов, фонд которого формируется из вносов банков. Такой фонд позволит предприятию подстраховаться, а самое главное – подстраховать людей, которые отработали, но не получили законно заработные деньги», – пояснил М. Орда.
СРЕДНЯЯ ЗАРПЛАТА ПО ВАКАНСИЯМ В СТОЛИЦЕ СОСТАВЛЯЕТ ОКОЛО 600 РУБ.
Об этом сообщила журналистам заместитель председателя комитета по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома Татьяна Кудевич, передает БелТА.
В большинстве случаев организации предоставляют рабочие места с уровнем оплаты от 400 до 800 руб.; 32,2 % – предложения с зарплатой менее 400 руб. По 12,4 % вакансиям наниматели готовы платить 800–1 500 руб.; 0,8 % – более 1 500 руб. Удельный вес вакансий для рабочих – 55,3 %.
«Там, где требуются высококвалифицированные кадры, уровень оплаты труда выше. Повышение профессиональных знаний играет важную роль при трудоустройстве», – отметила Т.Кудевич.
