В целях предотвращения возникновения и распространения инфекционных заболеваний ежегодно (как правило, в сентябре – ноябре) проводятся профилактические прививки от гриппа.
С учетом расходов на вакцинацию работников необходимо ответить на следующие вопросы:
1) обязана ли организация в пределах своей компетенции проводить санитарно-противоэпидемические мероприятия и относятся ли ее работники к группе высокого риска неблагоприятных последствий заболевания гриппом и группе высокого риска заражения гриппом?
2) предусмотрена ли в локальном правовом акте (далее – ЛПА) (коллективном договоре) возможность проведения вакцинации работников, получено ли согласие работников на ее проведение?
Обязанность проведения санитарно-противоэпидемических мероприятий предусмотрена ст. 31 Закона Республики Беларусь от 07.01.2012 № 340-З «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населе-ния»; п. 6 ст. 55 Трудового кодекса Республики Беларусь и др.
В первоочередном порядке проведение прививок от гриппа касается работников, которые на работе подвержены высокому риску заражения им (часть первая п. 20 Санитарных норм и правил «Требования к организации и проведению санитарно-противоэпидемических мероприятий, направленных на предотвращение заноса, возникновение и распространение гриппа и инфекции COVID-19», утвержденных постановлением Минздрава Республики Беларусь от 29.12.2012 № 217; далее – Санитарные нормы № 217).
Перечень лиц, относящихся к группе высокого риска неблагоприятных последствий заражения гриппом, приведен в приложении 8 к Санитарным нормам № 217.
<…>
Полный текст читайте в журнале «Главный Бухгалтер. Зарплата», № 19/2020.
