Молодцова Т. Спецодежда: нормы выдачи, ухода и учета в организациях | GBZP.BY
Печать
Сохранить в MS Word
Наверх
Вниз

Молодцова Т. Спецодежда: нормы выдачи, ухода и учета в организациях

Татьяна Молодцова, экономист

Каждый работник имеет право на условия труда, соответствующие всем гигиеническим нормам и требованиям безопасности. Обеспечение рабочих спецодеждой можно назвать одним из ключевых составляющих охраны труда на любом современном предприятии. Большинство нанимателей придерживается мнения, что данное требование распространяется только на организации, работа в которых связана с повышенной опасностью и оказывает негативное воздействие на организм. И это мнение ошибочно. Средства индивидуальной защиты должны предоставляться сотрудникам всех предприятий независимо от направления деятельности, в т.ч. банковским сотрудникам, преподавателям вузов или работникам культуры. Необходимо отметить, что на общегосударственном законодательном уровне существуют нормативные документы, регулирующие порядок обеспечения спецодеждой на предприятиях, а также все необходимые бумаги, например приказ о выдаче спецодежды, ведомости, индивидуальные карточки и т.д. В предлагаемом материале автор рассказал о правилах и нормах выдачи спецодежды, а также о том, как учитывать ее в бухгалтерском учете.

Известно, что наниматель независимо от формы собственности обязан обеспечить охрану труда работников, а именно:

– организовать выдачу работникам, занятым на производстве с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, связанных с загрязнением или выполняемых в неблагоприятных температурных условиях, специальной одежды, специальной обуви и других необходимых средств индивидуальной защиты (далее – СИЗ), смывающих и обезвреживающих средств в соответствии с установленными нормами (п. 5 ст. 226 Трудового кодекса РБ; далее – ТК);

– обеспечивать работников в соответствии с установленными нормами специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, организовывать надлежащее хранение и уход за этими средствами (п. 8 ст. 55 ТК).

<…>

Полный текст читайте в журнале "Главный Бухгалтер. Зарплата", № 1/2015.

Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала

Приглашаем всех посeтителей сайта получить демо-доступ на три дня ко всем материалам электронного журнала "Главный Бухгалтер. Зарплата" в полном объеме!

Получить демо-доступ

У меня есть подписка

Читайте также

Раковец В. А нужен ли пересчет компенсации за использование автомобиля, если работник был в отпуске?

№21, ноябрь 2015

ВОПРОС – ОТВЕТ

№15, август 2015

Савельева О. Моральный вред при гибели сотрудника

№15, август 2015

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.