Все темы
3 999
Ситуация
В ноябре 2018 г. в организацию на основное место работы принят новый работник. В данной организации нормировщицей более 2 лет работает его супруга.
У этих работников есть двое детей старше 18 лет, которые получают первое высшее образование на дневном отделении: один обучается в Белорусском государственном университете на бюджетной основе, второй – в университете Польши на платной основе.
2 068
Ситуация
По решению суда работник восстановлен на прежнем месте работы. Период вынужденного прогула – с 9 ноября по 6 декабря 2018 г.
2 847
Ситуация
В декабре 2018 г. предприятие организовало новогодний праздник с анимационной программой и сладким столом для детей работников.
5 222
Ситуация
Работник организации на основании исполнительного листа уплачивает алименты на ребенка в твердой денежной сумме 300,00 руб.
2 324
Ситуация
У гражданина отсутствует место основной работы. В организации он постоянно выполняет работы на основании договора подряда. В организацию поступил исполнительный лист о взыскании алиментов на несовершеннолетнего ребенка (25 %).
2 975
Ситуация
Работник представил документы о том, что он является опекуном двоих детей (6 лет и 19 лет). Старший ребенок получает первое высшее образование (дневная форма).
3 758
Ситуация
На военные сборы призван работник организации с 12 ноября 2018 г. сроком на 40 календарных дней.
12 074
Ситуация
На период с 14 по 26 ноября 2018 г. (13 календарных дней) работнику выдан листок нетрудоспособности (травма в быту).
2 918
Ситуация
На предприятие обратилась жена умершего работника с заявлением об оказании матпомощи в размере 900,00 руб. для оплаты услуг специализированной ритуальной организации по погребению.
4 735
Ситуация
Работник представил в бухгалтерию 3 листка нетрудоспособности:
1) на период с 1 по 8 ноября 2018 г. (8 календарных дней) – по уходу за больным ребенком 4 лет;
2) на период с 9 по 15 ноября 2018 г. (7 календарных дней) – бытовая травма;
3) на период с 16 по 23 ноября 2018 г. (8 календарных дней) – общее заболевание.
