дате | просмотрам

Все темы

29 сентября 2022
19

Бухгалтер должен учесть множество нюансов, которые влияют на расчет отпускных, правильно определить расчетный период и заработок. В материале рассмотрим два примера: в одном случае у работника повышается оклад в месяце ухода в отпуск, во втором случае – во время отпуска.

27 сентября 2022
136

При расчете выплат по больничному учитывается множество факторов – от наличия детей до обстоятельств, при которых работник временно потерял свою трудоспособность. Иногда возникают такие ситуации, когда работник представляет в бухгалтерию 2 листка нетрудоспособности. Рассмотрим такие примеры, поскольку при назначении пособия есть свои нюансы.

22 сентября 2022
197

Человек всегда ищет, где лучше. Наше непростое время не исключение. Как правило, работники стараются сохранить имеющиеся рабочие места. Однако увольнения не редки. Причины могут быть разными, но вопросы и проблемы для бухгалтера всегда одинаковые. В частности, правильный расчет компенсации за трудовой отпуск при увольнении. Порой он бывает не так уж и прост. Автор материала рассказывает о такой ситуации.

21 сентября 2022
121

Работница в сентябре 2022 г. представила в бухгалтерию больничный по беременности и родам. Данная работница по судебному постановлению уплачивает алименты на первого ребенка, который проживает с ее бывшим супругом (отцом ребенка). Нужно ли из исчисленного пособия по беременности и родам удержать алименты?

20 сентября 2022
139

На младшего ребенка назначается пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет – со дня, следующего за днем окончания выплаты пособия по беременности и родам.

14 сентября 2022
105

Простой в организации – явление временное. Сейчас из-за отсутствия заказов наниматели все чаще вынуждены объявлять простой для некоторых подразделений, сохранив за работниками 2/3 от тарифного оклада. В зарплатной истории рассмотрим, как рассчитать эти 2/3 и повлияет ли данный расчет на удержание алиментов.

12 сентября 2022
185

Материальная помощь, подарки к юбилейным датам членам профсоюза, в связи с праздничными днями не будут являться объектом для начисления страховых взносов в ФСЗН.

07 сентября 2022
214

Работница бюджетной организации представила листок нетрудоспособности в связи с общим заболеванием за период с 27 апреля по 6 мая 2022 г. (на 10 календарных дней (далее – к.д.), в т.ч. 4 к.д. – в апреле, 6 к.д. – в мае). Больничный представлен в бухгалтерию 10 мая 2022 г. Срок выплаты зарплаты – 10-е число следующего месяца. Исчисленный среднедневной заработок для расчета пособия по временной нетрудоспособности составил 32,00 руб. Зарплата за фактически отработанные дни апреля 2022 г. составила 840,00 руб., удержанный подоходный налог – 89,70 руб. У работницы в полной семье воспитываются двое несовершеннолетних детей. Как исчислить подоходный налог с переходящего больничного?

05 сентября 2022
154

Работники по основному месту работы и по совместительству имеют право на отпуск. В случае, когда продолжительность отпусков не совпадает, как поступить нанимателю: отправить работника в отпуск без сохранения заработной платы по тому месту работы, где отпуск короче на период разницы между отпусками или дать возможность работать и получать заработную плату, разберем на примере.

31 августа 2022
255

В каких случаях возникает объект для начисления страховых взносов в ФСЗН?

Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.