Все темы

вт
06
09/22
count 1 684

Посвящена порядку предоставления отпуска по беременности и родам.

чт
01
09/22
count 989

Работник организации (место основной работы) 17.01.2022 по основаниям, установленным законодательными актами, был поставлен в этой организации на учет нуждающихся в улучшении жилищных условий.

пн
29
08/22
count 523

Организация провела производственный семинар среди своих работников. В рамках данного мероприятия понесены расходы, в т.ч. на приобретение чая, кофе, кондитерских изделий. Является ли стоимость указанных товаров объектом для начисления обязательных страховых взносов?

чт
25
08/22
count 480

Коммерческая организация не имеет служебного автомобиля. Сотрудники для выполнения разовых служебных поручений используют такси. Расходы по оплате такси наниматель возмещает работникам при предъявлении платежных документов (чеки). Нужно ли на суммы указанных выплат начислять обязательные страховые взносы в бюджет фонда?

вт
23
08/22
count 984

Нередки случаи, когда пособия по временной нетрудоспособности и по беременности и родам назначаются в минимальном размере и зависят от размера бюджета прожиточного минимума (далее – БПМ). Пособие по беременности и родам назначается, как правило, на 126 календарных дней (к.д.). Соответственно за данный период меняется БПМ, и поэтому бухгалтер обязан вернуться к произведенным ранее расчетам и доначислить пособие. Разберемся с этим на практическом примере.

чт
18
08/22
count 2 874

В современных реалиях редко какой наниматель не испытывает необходимости в направлении сотрудников в командировки. Вместе с тем регулирование отношений в коммерческой организации, связанных с направлением работников в командировки, имеет ряд нюансов, которые влекут за собой определенные сложности. В настоящей статье предлагаем рассмотреть порядок разработки Положения о служебных командировках.

вт
16
08/22
count 2 132

Доплата к пособию по беременности и родам производится женщинам, если размер выплаченного пособия по беременности и родам оказался ниже, чем размер пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет за период со дня рождения ребенка по день, по который выплачено пособие по беременности и родам. В данном материале подробно рассматриваются вопросы о порядке исчисления и выплаты такой доплаты.

ср
10
08/22
count 661

Организация для сотрудников провела спартакиаду на открытом воздухе. Для ее проведения была арендована спортивная площадка, организованы питание и доставка к месту проведения мероприятия и обратно, привлечены физические лица для организации этого мероприятия по гражданско-правовому договору (судьи).  Облагаются ли обязательными страховыми взносами указанные расходы организации?

пн
08
08/22
count 4 267

Оплата одного свободного дня в месяц работнику, воспитывающему ребенка-инвалида, производится за счет средств ФСЗН. Именно поэтому важно правильно оформить документы для предоставления такого дня. Как это сделать, читайте в статье.

ср
03
08/22
count 5 830

Работник принят на работу в учреждение 03.10.2011 на условиях контракта. С 15.02.2022 по 14.03.2022 он находился в очередном отпуске за период 03.10.2021–02.10.2022. За предыдущие периоды отпуск был предоставлен по графику и в полном объеме. 16.07.2022 работник увольняется по соглашению сторон.

Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.