Рассмотрим на примерах разных ситуаций заполнение отдельных пунктов справки о доходах, исчисленных и удержанных суммах подоходного налога с физических лиц (далее – справка).
Сведения представляются по форме, действующей в 2016 г.
Сведения о выплаченных физическим лицам доходах, представляемые налоговыми агентами не позднее 1 апреля 2017 г. (в этом году – не позднее 3 апреля, так как 1 апреля – суббота), оформляются в виде справки о доходах, исчисленных и удержанных суммах подоходного налога с физических лиц (далее – справка).
Как правило, сведения о выплаченных физическим лицам доходах (далее – сведения) организации – налоговые агенты представляют ежегодно не позднее 1 апреля года, следующего за истекшим календарным годом.
Организации как налоговые агенты обязаны в случаях, определенных п. 11 ст. 175 Налогового кодекса Республики Беларусь (далее – НК), представлять в налоговый орган по месту постановки на учет сведения о доходах.
При формировании таких сведений налоговые агенты должны учесть, что по сравнению с 2015 г. форма, по которой представляются сведения, претерпела изменения в 2016 г. и 2017 г.
Работнику предоставлен трудовой отпуск с 13 февраля по 7 марта 2017 г. (23 календарных дня).
В организации для расчета заработной платы применяется тарифная ставка 1-го разряда. Ее размер составляет...
6 февраля 2017 г. по окончании рабочего дня работник обратился в поликлинику с жалобой на скверное самочувствие. Врач выдал ему листок нетрудоспособности с 6 по 14 февраля 2017 г. (9 календарных дней). За рабочий день 6 февраля работнику начислена заработная плата.
Для расчета денежной компенсации при увольнении работника применяются нормы Инструкции о порядке исчисления среднего заработка, сохраняемого в случаях, предусмотренных законодательством, утвержденной постановлением Минтруда Республики Беларусь от 10.04.2000 № 47 (далее – Инструкция № 47).
Законодательством не запрещено оказывать материальную помощь внутренним и внешним совместителям, а также членам их семей.
Порядок предоставления, размер, документальное оформление такой выплаты целесообразно предусмотреть...
Предпраздничным считается рабочий день, предшествующий государственному празднику или праздничному дню. В этот день продолжительность работы сокращается на 1 ч. А нужно ли сокращать рабочее время, если работнику установлен суммированный учет? Об этом пойдет речь в материале.
Работник организации расторг брак в январе 2017 г. Его ребенок (8 лет) остался жить с матерью по решению суда.
В феврале 2017 г. работник заключил новый брак и в этом же месяце усыновил несовершеннолетнего ребенка новой супруги.
Как правильно предоставить стандартный вычет работнику на детей при исчислении подоходного налога?