дате | просмотрам

Все темы

18 июня 2020
1 501

В ряде случаев при расчете отпускных из 12-месячного расчетного периода некоторые месяцы исключаются из расчета. В то же время некоторым работникам может быть установлен неполный рабочий день (неполная рабочая неделя). Рассмотрим расчет отпускных.

15 июня 2020
560

Неполный рабочий день – один из вариантов неполного рабочего времени. Неполное рабочее время может устанавливаться для работника-инвалида. Рассмотрим в материале ситуацию, когда работнику-инвалиду с неполным рабочим днём выдали листок нетрудоспособности.

11 июня 2020
705

Сегодня в зарплатной истории разберемся, как сдвигается рабочий год работнице, находившейся в отпуске по уходу за ребенком. Это очень важно, если необходимо посчитать компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении.

09 июня 2020
1 801

Предлагаем ознакомиться с подробным расчетом начисления пособия по временной нетрудоспособности (ВН) в случае, когда работнице были предоставлены отпуска без сохранения заработной платы.

04 июня 2020
974

Работник в середине месяца может менять место работы. Как правильно применить вычеты по подоходному налогу новому работодателю, если на предыдущем месте работы вычеты были предоставлены? Ответ на этот вопрос вы найдете в статье.

02 июня 2020
593

Автор в материале рассказывает, как применить поправочные коэффициенты при исчислении среднего заработка и не допустить ошибок.

26 мая 2020
747

Рассмотрим практическую ситуацию, когда работник трудоустроен не с 1-го числа, но отработал все рабочие дни, предусмотренные производственным календарем, и перед уходом в отпуск заработная плата еще не начислена. Как рассчитать отпускные в этом случае? Ответ найдете, изучив наш материал.

20 мая 2020
694

Нередко работник, отработав рабочую неделю, в выходной день попадает в стационар. А как начислить ему пособие по временной нетрудоспособности, если этот день является еще и праздничным? Об этом читайте в представленной публикации.

18 мая 2020
607

Работа ночью – практически всегда вынужденная мера. Вместе с тем наниматель должен обеспечить соблюдение всех норм законодательства, регулирующих вопросы привлечения работников к работе в ночное время. В материале рассмотрим следующие нюансы ночной работы: кого запрещено привлекать к работе ночью; каков порядок оплаты за работу в ночное время; как произвести доплату за ночное время; как документально оформить привлечение работника к работе ночью.

13 мая 2020
582

За работником, направленным в служебную командировку, сохраняется заработная плата в течение всего срока служебной командировки не ниже среднего заработка. Как рассчитать средний заработок, если в расчетном периоде есть прогул, расскажем в статье.

Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.