- Подборки материалов
- 1. Формы и системы оплаты труда. Учет расчетов по оплате труда
- 1.1 Сдельная форма оплаты труда
- 1.2 Повременная оплата труда
- 1.3 Оплата вознаграждений по договорам подряда
- 1.4 Учет заработной платы в валюте
- 1.5 Учет расчетов по оплате труда в сверхурочные часы, в выходные и праздничные дни
- 1.6 Периодичность и сроки выплаты заработной платы
- 1.7 Оплата труда инвалидов
- 1.8 Порядок отражения в бухгалтерском учете начисленных и перечисленных денежных средств, полученных от проведения субботника
- 1.9 Резервный фонд заработной платы
- 1.10 Правила исправлений допущенных ошибок в оплате труда
- 1.11 Установление и определение расчетной нормы рабочего времени
- 1.12 Организация бухгалтерского учета начисленных дивидендов
- 1.13 Оплата труда иностранным сотрудникам
- 2. Основная и дополнительная заработная плата. Формирование тарифных ставок (окладов)
- 2.1 Оплата труда при невыполнении норм выработки, браке, простое, а также при освоении новых производств (продукции)
- 2.2 Оплата труда в натуральной форме
- 2.3 Труд и оплата труда сезонных работников
- 2.4 Труд и оплата труда надомных работников
- 2.5 Оплата работы по совместительству
- 2.6 Организация работы с вредными и (или) опасными условиями труда
- 2.7 Труд и оплата труда несовершеннолетних работников
- 2.8 Индексация зарплаты
- 2.9 Доплата до уровня минимальной заработной платы
- 2.10 Особенности регулирования труда женщин и работников, имеющих семейные обязанности
- 2.11 Оплата труда при фиксированном должностном окладе
- 2.12 Ликвидация организации
- 2.13 Оплата труда студентам-практикантам
- 2.14 Оплата труда за ненормированный рабочий день
- 2.15 Оплата труда работников-доноров
- 2.16 Вознаграждения членам наблюдательного совета
- 2.17 Медицинская деятельность: требования к персоналу
- 2.18 Выплата заработной платы в случае смерти работника организации
- 3. Предоставление и расчет трудовых, социальных отпусков и компенсации за неиспользованный отпуск
- 4. Расчет среднего заработка:
- 5. Расчет пособий по социальному страхованию
- 6. Расчет отчислений обязательных страховых взносов
- 7. Удержания и вычеты из заработной платы
- 8. Дополнительные выплаты стимулирующего и компенсирующего характера
- 8.1 Компенсация за работу в сверхурочное время
- 8.2 Единовременная компенсация по причине страхового случая
- 8.3 Материальная помощь
- 8.4 Выплаты компенсации за вынужденный прогул
- 8.5 Доплата за увеличение объема выполненных работ
- 8.6 Годовая, квартальная, месячная премия
- 8.7 Подвижной и разъездной характер работы, а также работа, которая относится к постоянной работе в пути
- 8.8 Возмещение хозяйственных расходов, произведенных работником
- 8.9 Компенсация за использование автомобиля
- 9. Правильность и порядок заполнений и оформлений листков нетрудоспособности и других первичных документов
- 10. Административная ответственность за нарушения законодательства о труде
- 11. Гарантии для работников
- 11.1 Дополнительный свободный от работы день
- 11.2 Выходное пособие
- 11.3 Передача работнику фирменной и форменной одежды
- 11.4 Исполняющим воинскую обязанность
- 11.5 Трудоустройство молодых специалистов
- 11.6 Обучение работника
- 11.7 Спецодежда: нормы выдачи, ухода и учета в организациях
- 11.8 Одиноким родителям
- 11.9 Перерыв для отдыха и питания
- 11.10 Вакцинация работников
- 12.Представления в органы ФСЗН документов персонифицированного учета
- 13. Учет и выдача заемных средств работникам
- 14. Расчет алиментов
- 15. Определение доходов у работника
- 16. Командировочные расходы
- 17. Статистика труда
- 18. Учет трудовых книжек
Расчет дня
29 Октября 2018
1101
Ситуация
Работница представила листок нетрудоспособности по беременности и родам с 26 октября 2018 г. по 28 февраля 2019 г. (126 календарных дней).
26 Октября 2018
1874
Ситуация
Работник представил листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком до 14 лет в амбулаторных условиях, выданный на период с 25 по 31 октября 2018 г.
24 Октября 2018
809
Ситуация
Организация всем своим работникам, в т.ч. пенсионерам (бывшим работникам), в октябре 2018 г. оказала материальную помощь на овощи в размере 200,00 руб.
22 Октября 2018
1109
Ситуация
Организация занимается изготовлением полиграфической продукции в Минске. Ее работники изъявили желание привиться против сезонного гриппа.
19 Октября 2018
1006
Ситуация
Магазин провел вакцинацию своих работников (продавцов) от сезонного гриппа.
17 Октября 2018
1150
Ситуация
Организация своей работнице, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, в октябре 2018 г. оказала материальную помощь на овощи в размере 250,00 руб.
15 Октября 2018
653
Ситуация
Организация всем работникам, в т.ч. внешним совместителям, в октябре 2018 г. оказала материальную помощь на овощи в размере 250,00 руб.
Физическое лицо выполняет трудовые обязанности по месту основной работы и одновременно на условиях внешнего совместительства работает в данной организации. В этой организации ему оказана материальная помощь на овощи.
12 Октября 2018
1105
Ситуация
За назначением пособий обратилась работница, у которой 12 сентября 2018 г. родилась тройня. Она представила свидетельства о рождении детей. Родившиеся дети – единственные дети в семье.
10 Октября 2018
1099
Ситуация
В семье работницы, у которой есть 20-летняя дочь, родилась тройня 20 сентября 2018 г. Работница представила документы для получения пособия в связи с рождением детей.
08 Октября 2018
1766
Ситуация
В семье работника организации (основное место работы) воспитывается 1 ребенок (19 лет). Ребенок с 1 сентября 2018 г. зачислен на 1-й курс вуза Республики Беларусь, где на платной основе в дневной форме будет получать первое высшее образование.
Согласно представленным в организацию документам работник в августе 2018 г. уплатил за обучение ребенка:
– в университете – 1 300,00 руб.;
– на подготовительных курсах – 200,00 руб.
